Собрали вдогонку новости

Собрали вдогонку новости #hr_tech , которые вы могли пропустить. В дайджесте – о том, как компании обновляют существующие продукты, автоматизируют кадровые процессы и расширяют их возможности. ⏹️ iSpring обновила корпоративную LMS-платформу, добавив автоматическое назначение планов развития сотрудников. Теперь компании могут задать правила, по которым обучение будет автоматически назначаться при найме, смене должности, подразделения или группы, вместо ручной работы менеджеров. ⏹️ Крупный производитель и ритейлер товаров для сна Askona Life Group перевела 93% сотрудников на КЭДО от VK Tech. Система охватывает весь жизненный цикл сотрудника. Всего автоматизировано 70 типов кадровых документов. ⏹️ КОРУС Консалтинг и ИТ-интегратор ITECH заключили партнерство по продвижению и внедрению HRM-платформы K-Team на российском рынке. Решение на базе «Битрикс24» закрывает полный цикл HR-процессов, включая онбординг, оценку сотрудников, обучение, целеполагание и управление KPI. ITECH добавила платформу в свой портфель решений для среднего и крупного бизнеса. ⏹️ Российская HRTech-компания Goodt обновила WFM-систему для управления линейным персоналом. В модуле «Кабинет контрагента» теперь можно объединять заявки на внешний персонал от разных поставщиков и отслеживать фактически отработанные часы каждого исполнителя. Система не позволит поставить человека на смену, если это приведет к превышению установленного лимита. ⏹️ «Ингосстрах» перевел систему кадрового электронного документооборота в защищенный облачный контур Cloud X. Решение разместили в частном изолированном контуре, чтобы обеспечить требования к защите персональных данных и упростить масштабирование и сопровождение системы. 🗂️ Кадры в Telegram | в MAX