МИФ или ПРАВДА
🔎
МИФ или ПРАВДА
🖍
Сотруднику обязательно нужно оформлять командировочное удостоверение.
❌
✅
И нет и да.
📎
Законом требование составлять служебное задание, оформлять командировочное удостоверение и представлять отчет о выполненном в командировке поручении не установлено.
Оформление указанных выше документов, а также их формы и порядок составления работодатель вправе предусмотреть в своем локальном нормативном акте, например, в Положении о командировках.
Можно использовать унифицированные формы или самостоятельно разработанные и утвержденные приказом по основной деятельности.
В этом случае данные командировочные документы станут обязательными для применения в конкретной компании.
Источник
. Постановление Правительства РФ от 16.04.2025 N 501 "Об утверждении Положения об особенностях направления работников в служебные командировки"
✍️
на
Ⓜ
ИФЫ О ТРУДЕ
🫥
🫥
🫥
🫥
🫥
🫥
🫥
🫥
🫥
КОНСУЛЬТАЦИЯ
|
КЛУБ
Кадровые разборы
| МИФы в
МАХ
#миф_командировка
Откликнуться в Telegram →
⚠️ Никогда не платите «за оформление» или «гарантию трудоустройства» — это признак мошенников. Работа ТРУ не несёт ответственности за содержание вакансии.