L&D Specialist
L&D Specialist
NDA, сфера iGaming
📍
Удаленно, но нахождение в рамках часового пояса от GMT+0 до GMT+6
Задачи:
— Организовывать обучение, оценку и развитие сотрудников;
— Развивать программы onboarding, Buddy, HiPo и leadership;
— Администрировать и улучшать SANA LMS;
— Оптимизировать и автоматизировать HR & L&D процессы, в том числе с помощью AI-инструментов;
— Работать с менеджерами и сотрудниками: определять потребности в развитии и запускать подходящие инициативы.
Что важно:
— 2–3+ года опыта в HR, L&D, Talent Management или People Partner;
— Опыт запуска программ обучения, онбординга, performance review и развития талантов;
— Опыт с LMS и HR-системами;
— Умение выстраивать процессы и работать со стейкхолдерами;
— Английский Intermediate+;
— Опыт использования AI-инструментов в HR будет плюсом.
Что предлагаем:
компенсация на основании ваших ожиданий, удаленная работа с гибким началом дня, 24 рабочих дня оплачиваемого отпуска, корпоративный английский и возможности для профессионального развития.
📩
@hr_dina_sh
🌿
🌿
🌿
🌿
🌿
🌿
🌿
🌿
🌿
🌿
🌿
📱
Международные HR Вакансии | HR Worldwide
🪙
Обзор заработных плат в Европе 2026
Откликнуться в Telegram →
⚠️ Никогда не платите «за оформление» или «гарантию трудоустройства» — это признак мошенников. Работа ТРУ не несёт ответственности за содержание вакансии.