Уже поступил в институт и завтра снова в школу. Как так вышло?
Уже поступил в институт и завтра снова в школу. Как так вышло?
Об этом —
в новом выпуске «Переговорки бренда работодателя».
Гости выпуска: директор
школы «Летово»
Михаил Мокринский и руководитель отдела по набору учащихся Анна Кигай. Разговор развернулся вокруг двух крупных тем.
1.0 Школа как работодатель
Как в «Летово» выбирают преподавателей и что выясняют на собеседовании?
Чем увлечь сильного специалиста, который уже многое умеет?
И что, кроме знания предмета, делает человека хорошим учителем?
2.0 Дети и их будущее
Эту тему мы не могли обойти: у наших CEO две прекрасные дочки, которым ещё предстоит поступать в университет. Поэтому Алина задавала вопросы и от себя — как мама, которая уже сегодня думает об этом выборе.
Как понять, где способности и желания ребёнка, а где родительские амбиции?
Кого принимают в «Летово» и зачем собеседуют всю семью?
Как помочь с выбором профессии, оставив место для собственного решения?
Мы получили ответы на все эти вопросы. Если они вам тоже близки, смотрите новый выпуск «Переговорки бренда работодателя»:
>
YouTube
>
VK
«Летово»
— школа-пансион для ребят со всей России. Большинство учеников получают стипендии, а поступление зависит только от способностей и мотивации.
Откликнуться в Telegram →
⚠️ Никогда не платите «за оформление» или «гарантию трудоустройства» — это признак мошенников. Работа ТРУ не несёт ответственности за содержание вакансии.