HR-бренд, рекрутмент и внутренние коммуникации часто развиваются по отдельности, хотя кандидаты и сотрудники в…

HR-бренд, рекрутмент и внутренние коммуникации часто развиваются по отдельности, хотя кандидаты и сотрудники видят одну компанию. Поэтому в 2027 году важно определиться, на чем сосредоточиться и как добиться того, чтобы обещания компании совпадали с реальностью. Обсудим это на закрытой встрече для HRD и HR-руководителей. 💠 5 ноября 2026 г. (четверг), с 18:00 до 22:00. 💠 Москва, Пресненская набережная, 6, стр. 2 Башня «Империя», 43 этаж, 3 подъезд. По итогам встречи вы: ➡️ Получите ориентиры для работы с репутацией работодателя в 2027 году ➡️ Поймете, как соотнести рыночные тенденции с задачами своей компании ➡️ Увидите, как сэкономить ресурсы за счет ИИ-автоматизации ➡️ Узнаете, какие вопросы задать команде, чтобы проверить, совпадает ли то, что компания рассказывает о себе, с опытом сотрудников. Спикеры ✅ Дмитрий Кофтункин — эксперт по PR, внутренним коммуникациям, корпоративной культуре и бренду работодателя с 15-летним опытом. Автор Telegram-канала КофтункIN | COMM и книги «Код вовлеченности». ✅ Анна Кондрашова — лидер практики Total Human Experience и куратор комплексных трансформационных проектов в Invisible Force. Как попасть на встречу Встреча открыта для компаний, которые пока не подключили платный тариф Dream Job. Количество мест ограничено, поэтому каждую заявку мы проверяем вручную. Регистрация считается завершенной после того, как вам придет подтверждение. Если подтверждения пока нет, ваша заявка еще на рассмотрении. Зарегистрироваться