Неидеальные, но настоящие: как «Контур» переосмыслил бренд через искренность

💙 Неидеальные, но настоящие: как «Контур» переосмыслил бренд через искренность Рынок труда перенасыщен похожими обещаниями: технологическое превосходство, забота о благополучии сотрудников, неограниченные возможности роста. А с приходом ИИ в коммуникации появился нейрослоп — поток шаблонного и бессмысленного цифрового контента. ✨ В журнале Ривелти.Абажур — новый кейс от приглашённой редакции Центра внутренних коммуникаций Газпромбанка: о том, как «Контур» нашёл способ выделиться среди «идеальных» коммуникаций . Александра Дьякова, директор проекта Центра внутренних коммуникаций Газпромбанка: Чем более технологичным становится мир, тем важнее человечность в коммуникациях. Вместо того чтобы соревноваться в идеальности, в ИТ-компании «Контур» сделали ставку на искренность, человечность и разрешили себе быть настоящими. О принципах, которым там следуют каждый день, рассказывает Ирина Денисова — руководитель команды бренда работодателя и победитель Call for Speakers на Ривелти.Конф 2026. 🌟 Как отказ от шаблонов сблизил #брендработодателя с сотрудниками и кандидатами, как сформулировать внутренний манифест и сломать барьеры с аудиторией? 🔡 Читайте в журнале Ривелти.Абажур