Стажировка в Касперский (Safeboard)

Стажировка в Касперский (Safeboard) Публикуем честный отзыв из нашего чата . В конце концов, мы будем помнить не слова наших врагов, а молчание наших друзей. Извиняюсь за длину сообщения. Проходил недавно отбор на стажировку в Касперском, С++. Прошел все этапы, на техническом собеседовании после тестового задания очень хвалили за тестовое. После этого было три финала. На первом у интервьюера была анкета с кривыми данными обо мне: написано, что английский А1, хотя в моем резюме стоит С1. Узнал об этом, когда он поинтересовался, как же я код собираюсь писать, если не знаю английский. Объяснил ему, что это ошибка, и попросил рекрутера исправить это. В остальном, прошло очень хорошо, собеседующий хвалил, что я знаю вещи, «которые не обязательны для стажера» На втором всё просто было хорошо. Сказали, что ответ уже есть, но предадут через рекрутера (так делают, когда ответ — «нет»?) На третье, как мне объяснили, не пришел лид. Из-за этого у его коллеги, который меня собесил, вообще не было информации обо мне. Я предложил скинуть ему резюме — он отказался, ссылаясь на политику обязательного общения через кадровика. Несмотря на это, общались 1,5 часа, вместо получасового регламента. Около получаса беседовали о том, как бы я проектировал многопользовательское приложение — не думал, что такое спрашивают на стажку, но многие мои решения были одобрены. Дальше было то, что побудило меня написать эту пасту. На протяжении полутора недель после последнего финала рекрутер не читал мои сообщения вовсе, хотя до этого они читались в течении минуты. Писал на почту стажировки — без толку. С горем пополам нашел в телеге аккаунт поддержки, который на сайте нигде не указан — написал, они пообещали разобраться, рекрутер действительно ответила этим же вечером. Ответ: «По итогам интервью эксперты отметили, что у вас есть хорошие базовые знания и понимание технологий, однако не хватает опыта работы и уверенности в реализации собственных решений». Опыта работы для стажировки? С учетом того, что опыт работы не нулевой, в резюме — полгода. После такого отношения кадровиков и ответа руки слегка опускаются. P. S. В общем инцидент был донесен до сведения руководителей стажировки, пообещали быть более внимательными и наладить процессы. В любом случае уже завтра открывается стажировка в Т-банк, подаемся и пробуем свои силы. Задания будут тут . @chad_protocol