Как торговаться по офферу?
Как торговаться по офферу?
Представьте, что вы прошли все
67 этапов собесов
кругов ада
в яндекс
и наконец-то получаете оффер. Но видите зарплату 250 000 руб, а ваши ожидания были минимум 300 000 руб, о чем вы говорили на собеседовании. Что же делать? 3 шага:
1. Возьмите паузу на подумать
Поблагодарите HR за предложение, скажите, что оффер вам очень интересен и вам нужно подумать пару дней, чтобы взвесить все за и против, а также дождаться оффера от другой компании.
2. Составьте спич про изменение зарплаты
Перед созвоном не просто придумайте цифру, которую хотите получить. Соберите максимум аргументов, которые увеличивают вашу ценность в глазах компании. Посмотрите, сколько на рынке платят за ваш грейд и похожую зону ответственности. Если у вас есть другие офферы или вы сейчас проходите финальные этапы в компаниях с более высокой вилкой это тоже аргумент.
3. Созвонитесь и обсудите оффер
Лучше не устраивать длинную переписку, а попросить короткий созвон с HR.
На созвоне сначала еще раз подтвердите, что хотите выйти в компанию, а затем спокойно обозначьте свою позицию и приведите аргументы выше.
Если вам говорят, что больше дать оффер не могут, это максимум, то спрашивайте, а это точно максимальная сумма, которую можете предложить. Если действительно потолок, то можно поторговаться уже не только за зарплату: большая премия, пересмотр зарплаты через 3–6 месяцев, дополнительный отпуск, более высокий грейд и т.д.
На нашем менторстве как раз этим и занимаемся. По всем вопросам
💬
@p3P3V14d01
Откликнуться в Telegram →
⚠️ Никогда не платите «за оформление» или «гарантию трудоустройства» — это признак мошенников. Работа ТРУ не несёт ответственности за содержание вакансии.