Как брендирование страницы влияет на восприятие компании

Как брендирование страницы влияет на восприятие компании Брендированный профиль компании помогает работодателю выглядеть привлекательнее и вызывать больше доверия. Dream Job проверил, насколько оформление действительно меняет отношение соискателей. Участники исследования сравнивали две версии одной страницы. В брендированной были баннер, награды, статус «Компания месяца» и оформленные ответы на отзывы. В обычной остались те же отзывы и та же оценка, но без визуальных акцентов. Соискатели оценивали внешний вид, уровень доверия к компании, желание работать в ней и общее впечатление о работодателе. Что изменило одно только оформление: ➡️ Желание работать в компании выросло на 6%, у синих воротничков на 9% Оформленная страница показывает, что компания вкладывается в себя и заботится о своем образе на рынке труда. ➡️ Доверие к работодателю увеличилось на 2%, у линейного персонала на 7% Награды, статус и оформленные ответы на отзывы работают как социальное доказательство. Кандидат видит, что компания держит репутацию под контролем. ➡️ Брендированные страницы лучше запоминаются, а компанию чаще описывают как «надежную», «хорошую», «узнаваемую» Когда соискатель выбирает из нескольких работодателей, цельный и узнаваемый профиль остается в памяти. Оформить страницу проще, чем кажется. В гайде по визуалу собрали всё для оформления: технические требования, подсказки по каждому блоку и точные параметры баннеров. Пара часов работы — и страница начинает усиливать ваш HR-бренд. Скачать гайд по брендированию страницы