Рост зарплат должен успевать за ростом инфляции - то есть, работодатель должен регулярно проводить индексацию …
Рост зарплат должен успевать за ростом инфляции - то есть, работодатель должен регулярно проводить индексацию заработной платы. Рутинный процесс - но почему-то многие стремятся его избежать. Не индексировать или неправильно индексировать заработную плату означает нарушить закон.
Мы проверили, как обстоят дела с индексацией на ВНИИА имени Духова. Результаты неутешительны - несмотря на то, что период индексации прошел, заработная плата не просто не повысилась, но даже сократилась. Непонятно, как рабочим предлагается сводить концы с концами, учитывая уровень инфляции.
Как же так получилось и что отсюда следует - читайте в нашей
статье
.
Откликнуться в Telegram →
⚠️ Никогда не платите «за оформление» или «гарантию трудоустройства» — это признак мошенников. Работа ТРУ не несёт ответственности за содержание вакансии.