Barclays, American Express и NAB за четыре дня объявили о сокращениях, в сумме до 11 тысяч мест, и два банка и…
Barclays, American Express и NAB за четыре дня объявили о сокращениях, в сумме до 11 тысяч мест, и два банка из трёх назвали среди причин искусственный интеллект.
Казалось бы, теперь банки должны требовать ИИ от каждого нового руководителя. Мы проверили вакансии руководителей, которые банки по всему миру открыли с июля. В технологиях ИИ назван в требованиях больше чем в каждой четвёртой вакансии, а у финансовых руководителей только в двух из 419. В вакансиях юристов, а их 80, его нет ни в одной. Похоже, ИИ в банках пока остаётся делом ИТ и риск-менеджмента.
Надолго ли это и что делать финансистам и юристам уже сейчас, я разбираю в первом номере TOPHEADS Saturday Insights.
Он вышел сегодня, и теперь каждую субботу я буду рассказывать, что за неделю изменилось на рынке руководителей и что из этого следует для вас.
Двадцать пять лет я сужу об этом рынке по разговорам с кандидатами и клиентами. Теперь к ним добавились цифры: TOPHEADS следит за вакансиями уровня директора и выше, и с июля их набралось почти 170 тысяч.
Каждый номер я собираю из того и другого.
Ещё в первом номере:
→ сколько платят руководителям в США, когда вилку указывает сам работодатель;
→ как от Дубая до Алматы действует запрет работать у конкурента;
→ как долго вакансия руководителя остаётся открытой;
→ шесть изменений в законах о работе и налогах к 1 января;
→ квиз «Почему вас не повысили?», который читатели номера проходят на день раньше остальных.
Это первый номер, и наверняка не всё в нём получилось.
Напишите в комментариях, чего не хватило и где я, по-вашему, не прав. Я читаю всё.
Заходите и читайте! https://topheads.ai/saturday/1
#torchinsky
#TopHeads
#SaturdayInsights
#executivesearch
#leadership
#careers
Откликнуться в Telegram →
⚠️ Никогда не платите «за оформление» или «гарантию трудоустройства» — это признак мошенников. Работа ТРУ не несёт ответственности за содержание вакансии.