Канал для высших руководителей, топ-менеджеров, управленцев и предпринимателей. Рассказываем о практиках подбора топ-менеджеров и руководителей, оценке управленческих команд, развитии карьеры и управленческих кейсах. Сотрудничество: @lisaakharina
Какие компетенции сегодня нужны генеральному директору международного бизнеса в сегменте премиальной моды? Требования к первым лицам меняются вместе с…
Как топ-менеджеру выйти на новый рынок: почему начинать стоит не с вакансий За последние полгода мы много работали с рынками Центральной Азии, Закавка…
Как понять, что человек подходит именно вашей культуре? Друзья, всем привет! С вами Юлия Полтарацкая – партнер Benchmark Executive в направлении лидер…
Внешний CEO (генеральный директор) – больше не исключение Всем привет! С вами Ольга Прозорова, старший партнер Benchmark Executive, возглавляю направл…
От резюме до оффера: что важно руководителю Рынок руководителей стал сложнее: в некоторых отраслях вакансий меньше, сильных кандидатов на рынке больше…
Как заранее понять, окупятся ли инвестиции в развитие руководителя? Друзья, всем привет! С вами Юлия Полтарацкая , партнер Benchmark Executive в напра…
Что происходит с рынком топ-менеджеров в 2026 году Рынок руководителей не растет равномерно – он становится более точечным. В одних отраслях компании …
Дайджест топовых вакансий Четыре роли. Две страны. И очень интересные и разные бизнес-задачи. Объединить коммерцию и маркетинг. Развивать технологичес…
ИИ ускоряет работу. Почему решений лучше не становится? ⠀ Друзья, привет! На связи Диана Абдрахманова – партнер Benchmark Executive, эксперт по развит…
Какие рынки сегодня растут и где руководителям искать новые карьерные возможности Рынок руководителей становится все более неоднородным. Одни отрасли …
Выход из операционного управления: как найти человека, которому можно доверить управление бизнесом Есть момент, через который проходит практически каж…
💌 По традиции понедельника: делимся свежими новостями из мира бизнеса и executive search! 🔖 Отставки и назначения ▪️ Экс-глава департамента кино Минку…
Как мы нанимали C-level для маркетплейса в Узбекистане: взгляд со стороны агентства Самое главное в поисках начинается до первого интервью: 1/ понять,…
Екатерина Бахарева была в гостях у Анны Знаменской, где обсудили, почему даже сильные кандидаты получают отказ на финальном этапе интервью. На этом эт…
Почему сильный кандидат может получить отказ на финальном этапе интервью? На финале уже редко отказывают из-за слабого резюме или нехватки базовых ком…
Как собрать команду, которая выдерживает кризис Друзья, всем привет! С вами Юлия Полтарацкая – партнер Benchmark Executive в направлении лидерских про…
Почему топ-менеджеру важно оставаться в поле зрения рынка, даже если менять работу вы не планируете За годы работы я заметила одну закономерность. Мно…
💌 По традиции понедельника: делимся свежими новостями из мира бизнеса и executive search! 🔖 Отставки и назначения ▪️ «Яндекс» перестроил управление во…
Поиск ИТ-директора для банка Узбекистана: что важно учитывать на ограниченном рынке Еще несколько лет назад при поиске руководителей компании в первую…
Почему сильные руководители не всегда усиливают друг друга Друзья, всем привет. На связи Диана Абдрахманова. В компании могут работать сильные, опытны…